نقدی در باب وظایف و اختیارات مدیر عامل شرکت تعاونی
در مقالات گذشته در خصوص ثبت شرکت تعاونی سخن گفته ایم در این مقاله قصد داریم وظایف و اختیارات مدیر عامل شرکت تعاونی را مورد بررسی قرار دهیم.وجود مدیر عامل برای یک شرکت تعاونی امری الزامی است،طبق قانون هیئت مدیره میبایست برای مدیریت عملیات تعاونی و اجرای تصمیمات مجمع عمومی و تصمیمات هیئت مدیره شخص مناسبی را برگزیند.مدیر عامل را می توان از میان اعضای شرکت تعاونی یا خارج از آن ها برگزید،ولی در تعاونی های چند منظوره چنانچه عضویت برای همه آزاد و داشتن عضو غیرشاغل مجاز باشد،مدیر عامل باید از بین اعضای شاغل برگزیند.مدیر عامل برای مدت دو سال برگزیده می شود و منعی برای انتخاب مجدد وی وجود ندارد.
در ادامه موسسه حقوقی ثبت شرکت کریم خان وظایف و اختیارات مدیر عامل شرکت تعاونی را برای شما تشریح می نماید.
مدیر عامل کار خود را زیر نظر هیئت مدیره انجام می دهد.وظایف و اختیارات مدیر عامل در آیین نامه ای که با پیشنهاد هیئت مدیره،توسط مجمع عمومی عادی تصویب می شود می رسد،تعیین می شود که مهم ترین آن ها در زمینه امور ذیل است:
تهیه وسایل و ایجاد امکانات لازم برای گردش عادی کار شرکت تعاونی،حفظ اموال و دارایی شرکت،مباشرت یا نظارت در تنظیم دفاتر قانونی شرکت و ثبت و نگهداری حساب ها و رسیدگی به آن ها،دعوت هیئت مدیره به تشکیل جلسه فوق العاده،تنظیم ترازنامه و حساب سود و زیان و تسلیم به موقع آن به هیئت مدیره،تنظیم بودجه شرکت،پیشنهاد خط مشی و برنامه کار شرکت به هیئت مدیره،استخدام کارمند برای شرکت و تشویق و تنبیه و اخراج آن ها طبق مقررات استخدامی شرکت،نظارت و مراقبت بر هزینه های شرکت با رعایت صلاح و صرفه آن،انجام امور بازرگانی و خرید و فروش طبق آیین نامه معاملات شرکت،طرح و اقامه دعاوی مربوط به شرکت در مراجع قانونی و جوابگویی به دعاوی مطروحه علیه شرکت،نظارت بر حسن اجرای قراردادهای منعقد شده میان شرکت و اشخاص دیگر،اعم از اشخاص حقیقی یا حقوقی،تقسیم سود ویژه سالانه بر اساس تصمیم مجمع عمومی عادی.مدیر عامل در صورت لزوم متناسب با ابواب جمعی خود در شرکت تعاونی بر اساس ضوابطی که معین گشته است ، تضمین می سپارد.همچنین باید از تمامی صاحبان جمع و دیگر کارکنان شرکت براساس مقررات و ضوابط تصویب شده در مجمع عمومی تضمین لازم را دریافت نماید.
مدیر عامل بر نظم دفاتر و اسناد شرکت نظارت داشته باشد و محاسبات آن به موقع تنظیم شده و طوری نگهداری شود که در هر وقت قابل ملاحظه و رسیدگی اشخاص و مراجع صلاحیت دار باشد.مدیر عامل میبایست در کمال صداقت و دقت و با رعایت تمامی مقررات قانونی و اساسنامه و آیین نامه های مربوط به وظایف خود عمل کند و از اختیاراتش استفاده کند و در هر مورد صلاح و صرفه و غبطه شرکت را رعایت نموده و لحاظ کند.
در ادامه موسسه ثبت شرکت کریم خان قصد دارد نکاتی در خصوص وظایف و اختیارات مدیر عامل شرکت تعاونی را برای شما یادآور می شود:
- معاملات مدیر عامل با شرکت تعاونی مقررات و ضوابطی پیروی می کند که در چهارچوب دستورالعمل وزارت تعاون،توسط مجمع عمومی عادی تصویب می شود.
- مدیر عامل در حدود اختیاراتی که به او سپرده شده است،نماینده قانونی شرکت به حساب می آید و حق امضا دارد.
- بر اساس قواعد کلی حقوقی،زمانی که مدیر عامل برخلاف قانون و اساسنامه شرکت کاری انجام دهد و به شرکت زیان برساند،میبایست زیان وارد شده را جبران نماید و هر گاه در ارتکاب عمل سوء نیت داشته باشد،علاوه بر مسئولیت مدنی،یعنی ملزم بودن به جبران ضرر،مسئولیت کیفری نیز خواهد داشت و باید مجازات مقرر را که به حکم دادگاه معین می شود متحمل گردد.
- هر گاه چک شرکت که توسط مدیر عامل امضا شده است بی محل باشد،وی مضاف بر اینکه با صاحب حساب،یعنی شرکت تعاونی و دیگر افرادی که چک را امضا کرده اند در پرداخت وجه چک مسئولیت تضامنی دارد،به عنوان صادرکننده چک بی محل به مجازات مقرر نیز محکوم خواهد شد.
- در این قسمت یاد آور می شویم که رسیدگی و تصمیم گیری در خصوص گزارش بازرس یا هر یک از بازرسان در مورد تخلفات مدیر عامل بر عهده مجمع عمومی فوق العاده می باشد.
مدیر عامل شرکت های تعاونی دارای وظایف و اختیارات خاصی بوده و می تواند عضو شرکت و یا خارج از آن باشد و ثبت شرکت کریم خان وظایف آن ها را مورد بررسی قرار داده است.
دیدگاهی یافت نشد